Por Resolución de Alcaldía de data 17 de xaneiro de 2008 aprobouse definitivamente o Orzamento Municipal para o exercicio 2.008, unha vez exposto ó público polo prazo de quince días hábiles e non tendo sido presentada ningunha reclamación ou alegación ó acordo plenario adoptado no día 20 de decembro de 2007.
O Orzamento Municipal para 2008 presenta o seguinte resumo:
_ ESTADO DE GASTOS_ __
CAPITULO DENOMINACIÓN IMPORTE |
||
|
A) OPERACIÓNS CORRENTES |
|
1 |
Gastos de persoal |
2.499.198,00 |
2 |
Gastos en bens correntes e servicios |
2.404.157,00 |
3 |
Gastos financeiros |
23.000,00 |
4 |
Transferencias correntes |
414.565,00 |
|
B) OPERACIÓNS DE CAPITAL |
|
6 |
Investimento Real |
652.000,00 |
8 |
Activos financieros |
3.000,00 |
9 |
Pasivos financeiros |
166.648,00 |
|
TOTAL GASTOS.................................... |
6.162.568,00
|
________________________ESTADO DE INGRESOS__________ ________
CAPITULO DENOMINACIÓN IMPORTE |
||
|
A) OPERACIÓNS CORRENTES |
|
1 |
Impostos Directos |
3.524.000,00 |
2 |
Impostos Indirectos |
100.000,00 |
3 |
Taxas e outros ingresos |
1.322.583,00 |
4 |
Transferencias correntes |
1.063.720,00 |
5 |
Ingresos patrimoniais |
149.265,00 |
|
B) OPERACIÓNS DE CAPITAL |
|
8 |
Activos financieros |
3.000,00 |
|
TOTAL INGRESOS................................ |
6.162.568,00 |
Igualmente faise pública a Plantilla de Personal, ós efectos previstos no artigo 127
do Real Decreto Lexislativo 781/1.986, de 18 de abril.
POSTOS DE TRABALLO DE FUNCIONARIOS DE CARREIRA.
Persoal Funcionario |
Categoría |
Total |
Vacantes |
1.- Con Habilitación De Carácter Nacional |
|||
Secretario |
A1 |
1 |
0 |
Interventor |
A1 |
1 |
0 |
2.- Escala de Administración Xeral |
|||
Subescala Administrativa |
C1 |
3 |
0 |
Subescala Subalterna |
E |
1 |
0 |
3.- Escala De Administración Especial |
|||
3.1.- Subescala Técnica Medio |
A1 |
1 |
0 |
3.2.- Subescala De Servicios Especiais |
|||
A) De Persoal De Oficios |
C2 |
1 |
0 |
POSTOS DE TRABALLO DE PERSOAL LABORAL FIXO.
Denominación |
Total |
Vacantes |
Características |
1.- Administración Xeral |
|||
Telefonista Oficial 3ª |
1 |
0 |
Adicación plena |
Auxiliar administrativo |
2 |
1 |
Adicación plena |
Limpiadora |
2 |
0 |
Adicación plena |
Oficial 3ª fotocopiadora |
1 |
0 |
Adicación plena |
Telefonista |
1 |
0 |
Adicación parcial |
Técnico nóminas e prevención riscos laborais |
1 |
0 |
Adicación plena |
2.- Seguridade |
|||
Vixiantes |
6 |
0 |
Adicación plena |
Vixiante xefe |
1 |
0 |
Adicación plena |
3.- Acción Social |
|||
Asistente social |
1 |
0 |
Adicación plena |
Administrativo |
1 |
1 |
Adicación plena |
Auxiliar administrativo |
1 |
0 |
Adicación plena |
Recepcionista terceira idade |
1 |
0 |
Adicación parcial |
4.- Educación |
|||
Conserxe |
1 |
0 |
Adicación plena |
5.- Urbanismo |
|||
Oficiais 1ª encargado servicio |
3 |
0 |
Adicación plena |
Arquitecto técnico |
1 |
0 |
Adicación parcial |
Oficial 1ª |
6 |
0 |
Adicación plena |
Oficial 2ª tractorista |
1 |
0 |
Adicación plena |
6.- Saneamento |
|||
Fontanero encargado servicio |
1 |
0 |
Adicación plena |
Fontanero oficial 2ª |
2 |
1 |
Adicación plena |
Fontanero peón |
1 |
0 |
Adicación plena |
7.- Lixo e limpeza viaria |
|||
Peón |
1 |
0 |
Adicación plena |
8.- Cultura |
|||
Bibliotecaria |
1 |
0 |
Adicación plena |
9.- Deportes |
|||
Encargado xeral |
1 |
0 |
Adicación plena |
Encargado servicio mantemento |
1 |
0 |
Adicación plena |
Mantemento campo fútbol |
1 |
0 |
Adicación plena |
Encargado servicio piscina |
2 |
1 |
Adicación plena |
Monitor piscina |
1 |
0 |
Adicación plena |
Monitor socorrista |
1 |
0 |
Adicación plena |
Limpiadora |
1 |
0 |
Adicación parcial |
Telefonista |
2 |
1 |
Adicación parcial |
Ordenanza |
1 |
0 |
Adicación parcial |
10.- Xuventude |
|||
Monitor información xuvenil |
1 |
0 |
Adicación parcial |
Monitor ocupacional |
1 |
0 |
Adicación parcial |
